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鑫富源公司招聘1名法律事務(wù)助理及2名儲備人員公告

來源:管理員發(fā)表時(shí)間:2025-01-09

根據(jù)工作需要,山西鑫富源人力資源派遣有限公司(以下簡稱:鑫富源人力資源公司)面向社會公開招聘1名法律事務(wù)助理及2名儲備人員,并派往長治市潞州區(qū)人民法院工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、 招聘原則

德才兼?zhèn)湓瓌t、民主公開原則、公平競爭原則、擇優(yōu)聘用原則

二、招聘崗位及人數(shù)

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法;

2.身體健康、五官端正,身體裸露部位無紋身;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1989年1月至2007年1月期間出生);

5.服從工作安排,具有法院崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

6.目前在職的報(bào)考人員,須提供《同意報(bào)考證明》;

7.有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)曾因違法違紀(jì)受到刑事或行政處罰的;

(2)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未得出結(jié)論的;

(3)曾被開除公職或被辭退的;

(4)違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

(5)其他不宜從事相關(guān)工作的情形。

(二)專業(yè)條件

三、招聘程序

發(fā)布招聘公告、線上報(bào)名、資格審查、筆試、綜合面試、體檢、政審、錄前公示等。招聘期間,在任何環(huán)節(jié)凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消錄用資格,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布之日起至2025年1月14日18:00。

2.報(bào)名方式:線上報(bào)名,報(bào)考人員搜索微信公眾號“sxxinfuyuan”或“鑫富源人力資源”并關(guān)注公眾號,進(jìn)入公眾號首頁點(diǎn)擊下方“公開招聘-潞州法院”。

3.報(bào)名流程:

(1)在線填寫報(bào)名資料(操作步驟詳見報(bào)名系統(tǒng)和公眾號);

(2)工作人員將對報(bào)名資料進(jìn)行審核,審核結(jié)果以微信“服務(wù)通知”或短信形式告知;

(3)資格審查通過的人員進(jìn)入“鑫富源人力資源”公眾號首頁,點(diǎn)擊下方“考試?yán)U費(fèi)-潞州法院”,繳納考務(wù)費(fèi)(200元/人)。(注:請報(bào)考人員付款時(shí)務(wù)必備注本人姓名);

(4)報(bào)考人員須在2025年1月16日12:00前完成繳費(fèi)并按規(guī)定上傳繳費(fèi)憑證,逾期未繳費(fèi)的視為自動放棄。如因本人原因不能按時(shí)參加考試的,視為自動放棄,費(fèi)用概不退還;

(5)以上流程如有變化,以鑫富源人力資源公司通知為準(zhǔn)。

(二)考試及錄用

公司將根據(jù)報(bào)名情況擇日組織考試,具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

1. 筆試

內(nèi)容為法律理論知識、時(shí)事政治、公文寫作、行政職業(yè)能力測試、計(jì)算機(jī)操作等。測試滿分100分,時(shí)限為90分鐘。

2.綜合面試

(1)擬面試人選確定

根據(jù)崗位報(bào)考人員的筆試成績由高到低進(jìn)行排序,按照招聘人數(shù)1:2的比例確定入圍面試人員。未達(dá)1:2比例的,按照實(shí)有人數(shù)確定。

(2)資格復(fù)審

工作人員將對崗位擬面試人選進(jìn)行資格復(fù)審,擬面試人選應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間提供相關(guān)材料。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位要求的資格條件不符以及主要信息不實(shí),確認(rèn)不符合資格條件的,取消該報(bào)考者面試資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為放棄面試資格。

(3)面試

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試采用半結(jié)構(gòu)化方式,滿分

為100分??疾靸?nèi)容包括儀容儀表、語言表達(dá)、法律專業(yè)知識、溝通協(xié)調(diào)能力、崗位匹配度等。

3.綜合成績

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,綜合成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(尾數(shù)四舍五入)。

4.體檢

根據(jù)崗位報(bào)考人員的綜合成績由高到低進(jìn)行排序,按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。若末位2名以上人員綜合成績相同時(shí),按崗位筆試成績由高到低的順序確定體檢名單。 

體檢由公司統(tǒng)一組織安排,在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格或放棄體檢資格出現(xiàn)空缺名額的,按照綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)。 

5.政審

公司將對體檢合格人員進(jìn)行政治審查,主要審核是否存在本公告第三(一)條第7項(xiàng)所述不得報(bào)考之情形。存在上述情形者均認(rèn)定為政審不合格,不予錄用。

6.儲備

根據(jù)體檢、政審情況,確定崗位擬錄用人員。除擬錄用人員外,其余人員按照崗位報(bào)考人員的綜合成績由高到底排名確定儲備人員,儲備庫有效期自儲備人員名單公示后一年,如有相應(yīng)崗位人員空缺,從儲備人員中按照名次依次遞補(bǔ)。

7.公示

根據(jù)體檢、政審結(jié)果,確定擬錄用人員名單并在鑫富源人力資源公司官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為3天。

四、用工形式

被聘用的人員,經(jīng)培訓(xùn)合格后,按照《勞動法》《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,與鑫富源人力資源公司簽訂《勞動合同》,合同期限為三年。

五、薪酬福利

1.薪資待遇按照用工單位薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

2.試用期兩個(gè)月,試用期間工資按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

3.按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn))。

六、工作地點(diǎn)

長治市潞州區(qū)人民法院

七、其他事項(xiàng)

1.本公告如有變動事項(xiàng),以補(bǔ)充公告為準(zhǔn);

2.報(bào)考人員須憑本人身份證、準(zhǔn)考證等有效證件按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試,未按規(guī)定參加者視為自動放棄;

3.被錄用人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)到的,視為自動放棄錄用資格;

4.擬聘用在職人員須在公司通知的規(guī)定時(shí)間前,提供解除勞動關(guān)系

證明(具體時(shí)間另行通知);

5.考生應(yīng)保證電子郵箱和通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。

6.咨詢電話:0351-2919111(轉(zhuǎn)分機(jī)號7)

咨詢時(shí)間:法定工作日9:00-12:00 / 14:30-18:00。


特別提示:本次公開招聘信息的官方網(wǎng)站為鑫富源人力資源(官網(wǎng)sxxfy.com、微信公眾號:sxxinfuyuan),報(bào)考人員須關(guān)注公司微信公眾號及官網(wǎng),并及時(shí)查看相關(guān)通知。未授權(quán)或委托其他任何網(wǎng)站、媒體、機(jī)構(gòu)、個(gè)人發(fā)布信息或組建交流群、論壇;招聘過程中相關(guān)通知均以官方網(wǎng)站推送消息為準(zhǔn)。不向應(yīng)聘人員收取考務(wù)費(fèi)以外的任何費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)班、請廣大應(yīng)聘人員務(wù)必提高警惕、謹(jǐn)防受騙。



山西鑫富源人力資源派遣有限公司

2025年1月9日



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